棉麻公司紀委聚焦“關鍵少數”,多措并舉打好監督“組合拳”
棉麻公司紀委堅持多措并舉、上下聯動,通過開展上黨風廉政教育黨課、監督談話、做實做細綜合監督等舉措,加強對“關鍵少數”核心崗位、重要人員的政治監督、日常監督,推動黨委主體責任、黨委書記第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”、紀委監督部門專責貫通協同、各黨支部形成合力,為棉麻公司經濟高質量發展提供堅強紀律保障。
公司紀委綜合日常監督、巡察反饋、信訪案件等情況,對子公司“一把手”和領導班子開展具有政治性、嚴肅性、針對性的談話,堅守廉潔自律底線發揮好“頭雁效應”。8月19日,已與三五九農業公司、三五九牧業公司、鵬達棉業、藍泊灣棉業領導開展監督談話。公司黨委委員、副總經理龔朝峽在談話時提出三點要求:一是抓好“關鍵少數”,強化干部隊伍建設。強化理論武裝,堅定理想信念。加強紀律建設,從嚴管黨治黨。堅持嚴管厚愛,助推年輕干部成長。二是壓實政治責任,高質量落實日常監督整改。抓典型案例,用好檢查成果,強化標本兼治。三是緊盯權力運行,強化監督治理效能。精準監督、靶向發力。加強廉潔宣教、筑牢思想防線。堅持刀刃向內、鍛造過硬的廉潔隊伍。
公司紀委不斷強化黨風廉政建設,堅持問題導向,公司黨群紀檢部到8個基層黨支部為公司全體黨員、管理人員上黨風廉政專題黨課。夏勝華同志結合公司黨員聯系服務職工群眾機制,在上黨風廉政黨課的同時與基層黨員、技術骨干、職工代表親切座談,傾聽基層一線聲音,讓職工群眾感受到黨組織的溫暖,激發工作動力,全身心投入公司即將開展的籽棉收購、加工工作中去。(文圖:吳瓊、戚蘇柏)
終審:國資委

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