3月31日下午，2022年師市教育工作會議在市政府404會議室召開，師市教育局黨組副書記、副局長楊建剛同志主持會議并做教育工作報告，第一師副師長、阿拉爾市政府黨組成員、副市長對2021年度教育工作取得的成績給予肯定，指出了存在的問題，并就2022年工作提出要求。

師市教育局黨組成員、副局長徐艷同志傳達2022年兵團教育工作會議精神，六團中學馬國政、九團中學甘玲慧、十二團中學楊華、第一師第一中學周非非、塔里木高級中學鳳樹峰就“雙減”落實、課程改革、“一校一品”校園文化創建等方面進行交流發言。

楊建剛同志向大會做2022年教育工作報告，總結2021年工作，安排部署2022年工作。一是要加強黨對教育工作的全面領導，深入推進“清廉學校”建設，配齊配強學校領導班子，合理調配教師資源；二是加快推進阿拉爾大學城建設，全力支持塔里木大學校區東擴，推進塔里木職業技術學院內涵式發展；三是扎實推進4個國家級實驗區、示范區建設，落實教研員包校聯系工作，培育領航校長隊伍、骨干教師隊伍，堅持“一校一品”特色辦學，推動教育教學水平再上新臺階；四是發揮學校團（隊）組織的育人功能，五育并舉，三全育人，辦好家長學校，不斷提升學生綜合素質，落實新時代立德樹人根本任務；五是緊抓校園安全，堅持疫情防控和教育教學兩不誤兩促進；六是加快教育項目建設，續建2所中小學、2所幼兒園，新建九年一貫制學校1所，適時啟動3所小區配套園移交工作。

       哈力木拉提·馬木提同志強調：一是要提高政治站位，認真貫徹落實兵團教育工作會議精神，全面推進師市教育工作協調發展。用好用足專項教育經費，加大師市本級財政投入，努力改善辦學條件；各團鎮（鄉）切實履行政府職能，進一步理順關系、明確責任，共同解決學校存在的困難，推進師市教育協調發展；持續打好“雙減”攻堅戰，促進義務教育優質均衡發展，推進學前教育普及普惠，推動高中教育整體提升，創新發展、支撐做實職業教育，加大對教育主體的招商引資力度，助力各類院校高質量發展；進一步推進“師管校聘”，加大校長、教師交流輪崗培訓力度，建立師市教師人才庫，著力培養和建設一支高素質專業化教師隊伍。二是強化安全意識，堅持校園安全和常態化疫情防控“兩手抓”策略，保障師生員工生命安全和身體健康。牢固樹立安全意識和底線思維，堅決防止宗教活動進入校園，聯合相關部門整治校園及周邊治安環境，確保師生安全。嚴格落實疫情防控措施，落實報備研判，強化全員防疫培訓，開展應急演練，抓實抓細校園常態化疫情防控；落實書記、校長（園長）直接責任人制度，嚴格執行校領導帶班和值班備勤制度，統籌安排疫情防控和教育教學。三是強化黨的建設，狠抓教育系統行業黨建管理工作，加強黨對教育工作的全面領導。教育局要履行教育行業管黨治黨主體責任，整治教育系統腐敗問題和作風問題，各團鎮（鄉）黨委履行學校黨建屬地管理責任，共同打造風清氣正的師市教育環境。加強干部隊伍能力建設，嚴守紀律規矩，努力增強政治本領和專業能力。強化干部作風建設，深入查找不足，制定整改措施，明確整改時限，加大督導力度，確保各項教育政策落實落細。

楊建剛同志就貫徹落實會議精神提出要求：一是做好會議精神的學習傳達。二是結合會議精神對照梳理工作，緊抓重點，倒排任務，倒逼責任，全面落實會議精神。三是強化督導檢查，對落實責任不力、工作打折扣、造成嚴重后果的人員，要嚴肅追責問責。會議以電視電話會議形式召開。師市黨委、政府各部門負責同志，師市教育局班子成員、各科室負責人，師直屬學校書記、校長和幼兒園負責人、民辦幼兒園負責人，在主會場參會。各團鎮分管教育領導及學校、幼兒園班子成員在分會場參會。