2月7日，阿拉爾經濟技術開發區召開干部作風整頓大會，經開區黨工委副書記、管委會常務副主任王昊主持會議并講話，機關全體黨員干部參加會議。

會上，經開區黨工委委員、紀檢監察工委書記吳巍傳達學習了《關于師市黨委巡察機關部門黨組織有關作風建設情況的通報》。

王昊在講話中指出，2022年是黨的二十大召開之年，是貫徹落實師市第十二次黨代會精神的開局之年，更是經開區升級為國家級經濟技術開發區十周年。在這樣一個特殊的年份，經開區面臨的形勢嚴峻復雜、壓力前所未有，全體黨員干部一定要站在全局的高度，充分認識召開這次會議的緊迫性、必要性和重要性。

王昊要求，一是強化學習，加快解決本領恐慌問題。要結合部門業務實際，以新思想為引領，在學懂弄通做實上下功夫，對業務領域、經濟發展相關知識，學到底、悟到位，不斷增強自身服務企業、聚焦主責主業的本領。

二是壓實責任，加大督查督辦和考核力度。要獎懲分明激發干勁，加快營造比學趕超的濃厚氛圍。各部門要對照年度工作計劃和月度工作目標精準施策，要把指標任務壓實到人、精準到具體項目上，確保事事有回音、件件有著落。

三是強化監督，持續加強和改進作風。經開區將充分發揮紀檢監察工委監督檢查、執紀問責的職能作用，對不敢擔當、不思進取、作風漂浮的干部，對思想不端正、作風不務實、工作不落實的行為，堅持零容忍的態度，嚴肅追責問責。

（作者：劉勁松）