師市建發〔2023〕3號

關于印發《師市建筑業高質量發展獎勵評價考評細則》的通知

各施工企業：

為進一步落實《關于進一步加快產業優化升級推進建筑業高質量發展的若干意見》（師市辦發〔2020〕40號）各項政策實施，現制定如下考評細則：

一、獎勵原則

以推進供給側結構性改革為主線，著力推動師市建筑業企業轉型升級、提質增效,充分發揮建筑業在產城融合上的支撐作用，促進建筑業企業提升競爭力和經濟總量，實現做大做優做強，立足建筑企業工程質量、企業文化、誠信體系、 社會貢獻等方面開展綜合評價，鼓勵建筑企業發揚兵團精神、老兵精神、三五九精神，積極參與社會公益事業，進一步服務師市經濟發展。

二、申報范圍及條件

（一）師市轄區內信譽良好并入統的資質內建筑業企業。

（二）近兩年內未被各級行政主管部門列入限制從業或 “黑名單”；未被各級法院列入失信責任主體。

（三）近兩年未發生死亡1人、重傷3人或直接損失100 萬以上的質量安全事故。

（四）近兩年內無拖欠民工工資造成群訪事件或不良社 會影響事件。

（五）所用建筑材料質量符合國家標準或行業標準。

三、申報時間及申報方式

上年度產值統計時間為1月1日-12月31日建筑業企業 在師市內外完成建筑業產值。符合申報條件的建筑業企業應在下一年度3月1日前按程序向建設行政主管部門提出申報。企業按實際經營情況自主申報，并按申報獎勵內容提交印證材料，可申報單項內容也可多項同時申報。

四、考評程序

（一）申報流程：企業申報——征詢各行業部門意見——建設行業主管部門審核資料——考核組考評——公示——報師市審批--獎勵。

（二）考核組由師市分管領導擔任組長，師市發改委、 人社局、財政局、統計局、市場監管局、住建局、交通局、水利局組成考評小組對企業申報獎勵進行考評。

五、保障措施

（一）責任分工。師市住建局、交通局、水利局、市場 監管局、人社局負責組織行業內建筑業企業獎勵申報工作， 并提出行業監管意見。師市統計局負責對企業入統情況給予認定。師市發改委負責對企業信用評價情況進行確認。

（二）考核原則。堅持公平公正公開原則，對提供虛假 資或利用不正當手段騙取獎勵的法人單位，一經查實，收回 獎勵資金，并采取聯合懲戒。

附件：1.第一師阿拉爾市建筑業企業高質量發展獎勵內容

2.第一師阿拉爾市建筑業高質量發展獎勵申報表

第一師阿拉爾市住房和城鄉建設局   

2023年1月16日          

報：李文彬副師長。

抄：各團鎮、鄉，經濟技術開發區；師市機關有關部門。

第一師阿拉爾市住房和城鄉建設局        2023年1月16日印發

附件1

第一師阿拉爾市建筑業企業高質量發展

獎勵內容

（一）企業資質晉升獎勵

1、上年度企業新增獲批施工總承包特級資質，一次性 獎勵50萬元。

2、上年度企業新增獲批施工總承包一級資質，每增加 一項一次性獎勵20萬元。

3、師市外遷入本地注冊的一級及以上建筑施工總承包 企業，入統后一年內完成建筑業產值20億元以上的，按上述資質晉升規定予以一次性獎勵。

（二）企業經濟貢獻獎勵

1、師市轄區入統的建筑企業，上年度實現建筑業產值50億元以上，一次性獎勵80萬元；

2、師市轄區入統的建筑企業,上年度實現建筑業產值30億元，一次性獎勵50萬元。

3、師市轄區入統的建筑企業，上年完成建筑業產值5億元以上的，次年建筑業產值每增加1億元獎勵5萬元（單個企業不超過20萬元）。

（三）中小企業發展獎勵

凡2020年之后新入統企業，連續兩年（含兩年）累計完成建筑業產值達到5億元及以上并完清稅收的，一次性獎勵企業20 萬元（含師市外整合遷入的二級以上建筑施工總承包企業）。

（四）企業創新發展獎勵

1、師市本地注冊二級以上總承包資質建筑企業在BIM 研發、數字建筑、新基建項目建設、建筑工藝產業迭代，綠色建材、數字信息及裝配式建筑等方面取得創新發展成就。 由企業自主申報，經核實后，師市采取以獎代補的形式對企 業投入進行補貼（單項不超過20萬）。

2、上年度企業承建工程獲得國家級行業獎項的一次性給予20萬元獎勵，企業應用于獎勵本企業突出貢獻的個人 或團體。

（五）企業誠信經營獎勵

評價方式以兵團建筑業信息化監管平臺信用得分為準，對年度信用評價排名第一的企業，兩年內，在師市內承攬國有資金投資工程時可通過企業承諾書代替投標保證金及合同履約保證金。對上年度發生質量安全生產事故的單位一票否決。

關于師市建筑業高質量發展獎勵評價考核細則文件的解讀